デロイトトーマツコンサルティング｜22年卒の留学生就活選考体験談｜日本人海外経験者
東京キャリアフォーラム
Q.1どのような基準でこの企業を選んだか？
東京キャリアフォーラムにて、幅広く様々な業界を受けてみた。若手から成長できる環境、かつスキルセットを伸ばせるところ。
Q.2留学の経験・留学生としての経験をどう就活に生かしたか？
留学中に勉強したこと、そこで得た気づきや興味などをアピールすることで、関心を持ってもらえた。
Q.3企業は留学生・留学経験者採用に積極的だったか？
キャリアフォーラムでの採用だったので、留学生へ好意的な態度だった。
Q.4留学生・留学経験者だからこそ苦労したこと？
オーストラリアは6月まで留学が続くので、本選考に全く参加ができず、かつサマーインターンの申し込みも参加が難しかった。情報も得る事が難しく、友人と頻繁に連絡を取ってキャッチアップしていた。
Q.5どのくらいの英語レベルを求められたか？
デロイトではケース面接の半分は英語で行われ、しっかりとビジネスレベルで話せることを確認された。
Q.6留学中にスカイプなどで選考を進めてくれたか？
日本でのグローバルキャリアフォーラムでの採用であったため、特になかった。
Q.7留学中に一時帰国の必要はあったか？
一時帰国すれば機会は広がっただろうが、私はしなかった。
Q.8感想・注意した点
キャリアフォーラムは、数日で内定まで行くチャンスが多く、これにしっかりと準備をして臨むのが得策だと思う。またその他は、キャリアフォーラムに参加もせず通年募集もしていない企業に関しては、早めからお問い合わせなどから連絡を取り、自分の帰国まで待ってもらえないか、別の選考機会をもらえないかお願いしてみることをお勧めする。早目に動き出すことが大事！
